次の世代を担う子供たちが健やかに生まれ育つ環境をつくるため、弊社では社員がその能力を発揮し、仕事と生活の調和を図り働きやすい雇用環境の整備を行うため、次のように行動計画を策定します。

 

１．計画期間　平成２３年　４月　１日～平成２５年　３月　３１日までの　２年間

 

２．内容

 

＜目標１＞　地域の子どもの工場見学会を積極的に行います。

＜対　策＞　平成２３年　４月～　工場見学会の募集ならびに実施いたします。

 

＜目標２＞　地域の子どもや親子を対象とした料理教室を実施し、あわせてガスの安全な使用や食育に関する講和を行います。

＜対　策＞　平成２３年　４月～　料理教室の募集ならびに実施いたします。

 

＜目標３＞　社員の家庭において、子どもの基本的習慣（早寝、早起き、親子で朝ごはん）を身につけさせるよう啓発いたします。

＜対　策＞　平成２３年　４月～　社内メールや社内報で生活リズム向上を目指した社内周知を行います。